2022年，针对新冠疫情过后法国经济出现复苏迹象但企业仍然招工难的局面，法国改革了失业保险制度，规定在经济向好、就业岗位较充足的时期，将失业保险金的领取时间缩短1/4，以鼓励人们积极寻求再就业。改革是政府设定的于2027年实现充分就业的重要一步。同时推出以延长退休年龄为核心的退休制度改革法案，规定从2023年9月起到2030年，以渐进的方式将目前62岁的法定退休年龄延长至64岁，同时给予受到改革负面影响的群体一定的政策照顾或补偿。退休制度改革旨在削减巨额财政赤字，确保退休制度在财政层面的可持续。针对长期存在的青年就业难痼疾出台了专门措施，通过大规模的财政补贴方式治理青年失业，取得显著成效，青年失业率降至40年来的最低水平，反之就业率升至近20多年来的最高水平。