通过对智能网联汽车零部件关键企业的人才分布、人才地图和发展趋势的深入分析,揭示了行业内的核心人才格局。本报告研究涉及407家企业,覆盖全国主要经济区域,总从业人员接近100万人,其中研发人员占比超过33%。研究发现,智能驾驶、智能座舱和车联网领域的人才分布分别具有放射状、条带状和团块状特性。研究旨在:①为企业和政策制定者提供决策依据;②全面摸清行业人才现状;③为汽车产业链的优化和升级提供坚实的数据支持。
企业人力资源,制度变革,管理实践
徐磊: 徐磊,中国人才研究会汽车人才专业委员会,资深研究员,主要研究方向为汽车行业人才地图、人才评价、大学生人才管理。